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L 'entreprise sociale, dans 'tri juridique Italien, identifie importante entreprises privé (excluant à nouveau les coopératives parce qu'ils poursuivent ordre mutuel) dans lequel l'activité économique principale activité est stable et a pour objet la production et l'échange de biens et services d'intérêt social. Tels sont les produits ou services qui se situent dans des zones strictement précisées par le décret-loi n ° 155/2006..[1]

Historique et caractéristiques

De plus en plus, depuis le début des années 80 XX siècle ils sont venus dire les formes entrepreneuriales et organisationnelles à des fins sociales opérant sur le marché concurrentiel. Les raisons de l'apparition de ce type d'entreprise sont nombreux.[2] Premières entreprises sociales ont vu le jour pour répondre aux nouveaux besoins négligés par la tradition et à laquelle les politiques gouvernementales ne sont pas en mesure de faire face de manière adéquate.

En Italie, leur apparition coïncide avec la fermeture des grandes structures résidentielles publiques ou quasi-publiques en réponse à la conséquence de la désinstitutionnalisation, dans le but général de réinsérer des sujets de la société précédemment institutionnalisée. Dans de nombreux pays, les entreprises sociales sont configurées comme des expériences d'entraide entre les personnes de différents besoins et expressions des communautés locales, qui se consacrent directement à la production. Cependant, la consécration définitive de l'entreprise sociale, est causée par la crise générale du système de bien-être et l'orientation de la décentralisation des pouvoirs publics, ce qui permet à ces entreprises de se tailler de nouveaux espaces.

Une reconnaissance juridique réelle, ainsi que les règles régissant ces entités, a d'abord été mis en place par la loi d'habilitation 13 Juin 2005 n. 118, dont les dispositions ont été mises en œuvre par le décret-loi 24 Mars 2006, n. 155 ( "entreprise sociale de discipline, selon la Loi 13 Juin 2005 n. 118« ).

Avec l'introduction de l'entreprise sociale figure juridique se détachait définitivement le concept de l'esprit d'entreprise à motif de profit: Il est reconnu que l'existence de sociétés avec des fins autres que le profit.

la valeur ajoutée par rapport à une entreprise traditionnelle, il est dans un effort pour produire des services de contenu haute relationnelles, en essayant de « réseau » avec des expériences troisième secteur, pour produire externalités positif pour la communauté; Principes fondamentaux sont la promotion du développement local, l'adoption de valeurs telles que la justice sociale, la garantie d'une organisation démocratique et la participation directe des salariés dans la gestion, égalité des chances et la réduction des inégalités.

Must Haves

Ils peuvent obtenir le titre de l'entreprise sociale, en vertu de l'article 1 du d.lgs.155 / 2006:

«Les organisations privées, y compris les corps dans V livre de Code civil, dont l'activité est stable et la principale activité économique organisée dans le but de la production et de l'échange de biens et services d'intérêt social, qui vise à la réalisation des objectifs d'intérêt général. »

L'entreprise sociale doit répondre aux exigences suivantes:

  • Il est établi par un acte public.
  • ont une structure démocratique.
  • affecter les bénéfices et la gestion des déchets pour mener à bien les travaux réglementaires et d'accroître les actifs, et donc ne distribuerons pas, même indirectement.
  • tenir main courante et inventaire.
  • préparer et déposer auprès du registre du commerce un document qui représente les capitaux propres et la situation financière de la société.
  • établir le budget social.
  • associer les travailleurs et les bénéficiaires de la gestion des affaires.
  • ont la majorité des partenaires de gestion

Ils peuvent alors acquérir la qualification:

Les entreprises sociales devraient chercher à maintenir les objectifs d'intérêt général qui sont favorisés par le législateur en vertu du droit civil avec la possibilité de s'organiser toute forme d'organisation privée et avec tout type d'entreprise avec la possibilité de former un groupe aussi. L'important est que ce type d'entreprise n'a jamais comme le but ultime ou le bénéfice principal.

Ils ne peuvent pas être considérées comme des entreprises sociales autorités publiques ou celles qui fournissent uniquement aux services des membres et des biens.

Responsabilité des actifs

Les entreprises sociales jouissent du privilège d'être en mesure de limiter certains aspects de la responsabilité pécuniaire des participants, même lorsque la forme d'entreprise utilisé prévaloir et la responsabilité personnelle illimitée de ces sujets (partenariat général). Plus précisément:

  • Si l'entreprise sociale a une valeur nette de vingt mille euros lors de l'inscription au registre des sociétés soumises à des obligations assumées que l'organisation de ses actifs.
  • si les capitaux propres a diminué de pertes à moins de 1/3 de vingt mille euros, obligations conjointement et solidairement responsables tous ceux qui ont agi au nom et pour le compte de l'entreprise.

Ainsi, les avantages posés par le législateur applique uniquement à l'entreprise sociale exécution. Il est également important de se rappeler que les actifs de ces entreprises sont sous une contrainte non-disponibilité, car il est jamais possible, même en cas de dissolution, de distribuer des fonds ou des réserves au profit de ceux qui en font partie, mais l'ensemble du domaine à don dans d'autres organismes sans but lucratif indiquées dans la loi. L'absence du profit et de la retraite des actifs est maintenue constante même en cas de séparation, la fusion ou la transformation de l'entreprise sociale.

Les sociétés commerciales afin d'être considérés comme des entreprises sociales doivent entrer dans le lien de la non-distribution des bénéfices. Ils ne peuvent pas être considérés comme une entreprise sociale du organismes publics et les entités privées dont la mission devrait être uniquement au profit des actionnaires et non la généralité des citoyens.

divisions d'affaires

Les secteurs d'activité où ils peuvent exploiter des entreprises sociales sont définies à l'article 2 de d.lgs.155 / 2006:

  • assistance sociale
  • soins de santé et la santé sociale
  • éducation
  • éducation
  • protection de l'environnement
  • protection du patrimoine culturel
  • formation université
  • formation formelle
  • tourisme social
  • services instrumentaux aux entreprises sociales rendus par mesure de composés dans les corps de plus de 70% des organisations engagées dans l'entreprise sociale.

Ils peuvent aussi devenir des organisations d'entreprises sociales, quelle que soit la portée des activités, la réalisation d'activités commerciales pour l'intégration des travailleurs handicapés et défavorisés si elles représentent au moins 30% du personnel. De plus, l'activité ne doit pas avoir un but mutualisme prioritaire, à savoir qu'il ne peut pas être dirigée exclusivement aux membres.

avantages

On trouve les principaux avantages de la responsabilité financière (Dans le cas des actifs de plus de 20 000 euros, pour ses dettes seulement elle répond à l'organisation, et non les membres) et la possibilité d'utiliser des volontaires dans la limite de 50% des travailleurs.

notes

  1. ^ Borzaga C, Defourny J. (eds), L'entreprise sociale dans une perspective européenne, Trento, Questions 31, 2001
  2. ^ Borzaga C, Ianes A. (ed), L'économie solidaire. Histoire et perspectives de coopération sociale, Donzelli, Rome, 2006

Articles connexes

liens externes

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